公司的發展離不開員工，員工作為企業重要組成部分對企業的發展起著至關重要的作用，公司歷來十分注重新員工的交流互動。特別是新員工，新員工初來公司可能由于性格、地域、環境等原因會出現心理，身理各方面問題。公司會定期組織新員工進行交流互動，交流互動會上公司會準備水果，干果等，也會讓新員工到臺上作自我介紹，表演節目，做游戲，唱歌等等。通過這種形式的交流互動會，員工之間加深了情感，對于工作可以增加合作與默契，對于生活豐富了員工下班后的業余生活，對于公司增強了新員工對公司的認同。